La cultura del lavoro sta cambiando sempre più velocemente. Il tema della flessibilità del lavoro, i suoi impatti sull’organizzazione e sui risultati aziendali, così come sul benessere degli individui, è molto attuale e riguarda tutti noi. In Italia tale tematica ha avuto uno sviluppo tardivo rispetto a quello di altri Paesi. Le aziende spesso hanno Continua →

“Sei un commerciale nato!” Quante volte abbiamo sentito questa frase? Chi lavora in ambito vendite, probabilmente molte, e spesso anche fuori dal contesto lavorativo. Si è infatti portati a pensare che la capacità commerciale derivi essenzialmente da una predisposizione caratteriale, ovvero che “commerciali si nasce”. In effetti alcuni elementi sono molto importanti: l’empatia, la predisposizione Continua →

È previsto un percorso di formazione per i nuovi ingressi in Hunters Group? In occasione del nostro appuntamento mensile con Alessandra Fascendini, HR Business Partner di Hunters Group, affrontiamo un tema importante per tutti i talenti che vogliono avvicinarsi al nostro Gruppo: la formazione. «Sono convinta che un percorso di formazione strutturato sia fondamentale per Continua →

Patere quam ipse fecisti legem, dicevano saggiamente i latini. Un detto che non si rifà semplicemente allo specifico dell’applicazione del principio della gerarchia delle norme ma che, nel senso comune, parrebbe un monito rivolto a chi millanta se stesso. Nel mondo della Ricerca & Selezione, questo scenario suonerà usuale all’orecchio degli esperti del settore, poiché Continua →

Negli ultimi decenni, con un’accelerazione negli ultimi anni, la Confederazione Elvetica si è via via integrata nel mercato europeo del lavoro, sebbene continui a rimanere un unicum in termini di sovranità politica e monetaria. I motivi di questa apertura sono diversi, alcuni storici, alcuni moderni. Tra i primi​, ​tassi di disoccupazione prossimi allo zero da Continua →

#ScopriHuntersGroup: l’appuntamento mensile per conoscerci meglio Il nuovo volto di Hunters Group non è costituito solo da nuove divisioni (come JHunters, dedicata alla ricerca e selezione di giovani talenti, e Clay, per i servizi di Assessment e Coaching) e nuove sedi (Padova e Bologna). Recentemente Hunters Group si è dotato di una funzione HR interna, Continua →